Administratorii juniori de rețea sunt profesioniști în tehnologia informației (IT) care sunt responsabili pentru a se asigura că sistemele de informații interne și externe funcționează fără probleme. Ei ar putea ajuta, de asemenea, la dezvoltarea și implementarea rețelelor, dar nu sunt administratori de ansamblu, cum ar fi administratorii seniori. Pentru a deveni un administrator de rețea junior, este aproape întotdeauna esențial să obțineți o diplomă de licență într-un domeniu precum sistemele informaționale sau informatica și, de asemenea, să participați la stagii în timp ce studiați diploma. Deși s-ar putea să nu fie necesar să obțineți o diplomă absolventă sau o certificare profesională pentru a deveni un administrator de rețea junior, mulți oameni care au aceste locuri de muncă sunt interesați să se mute în poziții superioare, așa că ar putea obține certificare înainte sau în timpul angajării ca administratori juniori.
În cele mai multe cazuri, administratorii de rețea juniori sunt angajați cu normă întreagă a departamentului IT. Aceștia ar putea răspunde managerilor IT sau administratorilor superiori și, de asemenea, ar putea fi responsabili pentru gestionarea tuturor problemelor de informare și telecomunicații din anumite departamente. De exemplu, în industria asigurărilor, un administrator de rețea junior ar putea fi responsabil pentru supravegherea sistemelor externe prin care clienții își depun cererile de asigurare. Acești profesioniști lucrează în mod obișnuit în echipă și trebuie să fie capabili să aplice abilități analitice problemelor, așa că cei interesați de acest domeniu ar trebui să încerce să-și dezvolte gândirea critică.
Pentru a deveni un administrator de rețea junior, este important să participați la stagii în timp ce studiați pentru o diplomă universitară. În cele mai multe cazuri, programele de informatică și sistemele informaționale mențin relații cu organizațiile locale care au departamente IT. Reprezentanții sau recrutorii acestor organizații ar putea vizita campusul pentru a întâlni studenți și a intervieva pe cei care sunt promițători și care arată un interes profund pentru munca conexe. Nu numai că aceste oportunități de stagiu le pot oferi potențialilor administratori de rețea juniori o experiență valoroasă în lumea reală, dar îi pot și ajuta să obțină un post mai repede. Majoritatea posturilor necesită ca solicitanții să aibă între trei și cinci ani de experiență în domeniul IT.
O persoană care dorește să devină un administrator junior de rețea ar trebui să se gândească la tipul de organizație în care ar dori să lucreze, deoarece acest lucru poate afecta tipul de experiență pe care îl obține. Persoanele care sunt interesate să lucreze în organizații mari care utilizează rețele complexe și sisteme de partajare a informațiilor pot face stagii în organizații mari. Aici ei pot afla despre pozițiile IT care le-ar putea impune să se concentreze pe anumite departamente sau procese. O persoană care dorește să devină un administrator de rețea junior într-o organizație mai mică, pe de altă parte, ar putea obține experiență într-o organizație în care el sau ea supraveghează toate operațiunile și componentele rețelei.