Un test de personalitate în carieră este unul dintre instrumentele care pot fi folosite pentru a ajuta o persoană să determine care cariere ar fi potrivite pentru el sau ea. Aceste teste sunt utile în mai multe puncte ale carierei unei persoane și pot ajuta la clarificarea deciziilor de carieră. Testele de personalitate în carieră nu recomandă, de obicei, care carieră ar trebui să aleagă o persoană, ci oferă mai degrabă opțiuni de luat în considerare în funcție de punctele forte, interesele și valorile personale. Calitatea testelor de personalitate în carieră variază, de la teste online care sunt doar pentru distracție și interes până la teste oficiale utilizate în consilierea în carieră.
Alegerea unei cariere care se potrivește personalității cuiva influențează foarte mult fericirea și satisfacția în muncă a unei persoane. De exemplu, o persoană care este extrovertită poate avea mai multe șanse decât un introvertit să se bucure de un loc de muncă care necesită muncă constantă în echipă și interacțiune cu alți oameni. Unii oameni le place să finalizeze munca detaliată și nu le place atunci când nu există pași clari de urmat, în timp ce alții consideră că munca detaliată este plictisitoare și se bucură de schimbarea rapidă. Un test bun de personalitate în carieră poate ajuta o persoană să evite carierele în care munca zilnică ar fi dificilă și enervantă pentru tipul său de personalitate și să îndrepte în schimb către cariere în care munca zilnică ar fi de obicei plăcută.
Un test de personalitate în carieră poate fi util în mai multe etape diferite ale carierei unei persoane. Elevii din liceu pot susține teste de carieră într-o clasă sau prin departamentul de orientare al școlii. Acest lucru îi poate ajuta să decidă ce cale de carieră să urmeze după terminarea liceului. Studenții de la universități și colegii care nu sunt siguri despre ce să facă cu o anumită diplomă pot susține un test de personalitate în carieră pentru a ajuta la restrângerea opțiunilor. O altă piață mare pentru testele de personalitate în carieră sunt oamenii care sunt nemulțumiți de locurile de muncă actuale și caută să facă o schimbare în carieră și sunt adesea foarte motivați să facă o alegere mai satisfăcătoare de data aceasta.
Sunt disponibile multe teste diferite de personalitate în carieră și variază foarte mult în ceea ce privește acuratețea lor. Unele dintre cele mai comune teste de personalitate legate de carieră sunt testul de personalitate Myers-Briggs, indicatorul de interes puternic și sortarea temperamentului Keirsey. Este posibil să susținem gratuit teste de personalitate în carieră online, dar pentru cele mai precise rezultate, cei care caută un loc de muncă ar putea dori să susțină un test oficial de personalitate în carieră de la un consilier de carieră. Oricine poate oferi online un test gratuit de personalitate în carieră, dar testele oficiale vor fi trecut printr-un proces de dezvoltare care le face mai precise și mai fiabile.