Districtele școlare angajează supraveghetori școli pentru a îmbunătăți calitatea școlilor și pentru a gestiona personalul și profesorii. Majoritatea superintendenților școlii sunt de obicei educatori profesioniști care au roluri de conducere bine cunoscute în district. Locuri de muncă ca superintendenți școli pot fi în orașe rurale mici, cu câteva școli sau în orașe foarte populate, cu zeci de școli.
Una dintre sarcinile pe care trebuie să le îndeplinească un director școlar este respectarea bugetelor școlii. Aceasta include decizia privind creșterea salariilor pentru profesori și personal. Superintendentul poate fi nevoit să decidă dacă să lase profesorii să plece pentru anul următor, pe baza reducerilor bugetare, sau să angajeze profesori dacă în bugetul școlii există bani suplimentari.
Un superintendent școlar trebuie să se ocupe de situații care apar, cum ar fi plângeri privind comportamentul unui profesor și alte probleme disciplinare ale personalului. Ocazional, există acuzații împotriva profesorilor care implică o conduită nepotrivită unui profesor care poate implica sau nu un elev. Este datoria superintendentului să investigheze pe deplin orice acuzație, să intervieveze părțile implicate și să raporteze orice constatări agențiilor necesare. Dacă profesorul este scutit de acuzații, superintendentul trebuie să decidă ce măsuri să ia împotriva elevului sau a altei părți pentru raportarea în mod fals a unui incident.
Un alt rol al superintendentului școlii este reprezentat în presă pentru jocurile atletice și alte evenimente din școli. Când districtele școlare au ședințe de consiliu, superintendentul emite de obicei un mesaj părinților care anunță ordinea de zi a întâlnirii. Dacă urmează să aibă loc schimbări în district și este necesară o audiere, superintendentul va trimite, de asemenea, o notificare de audiere, astfel încât părinții să poată alege să participe. Uneori, în caz de vreme nefavorabilă, superintendentul va decide dacă școlile din district trebuie să se închidă și va trebui să alerteze publicul.
Alte responsabilități pe care le are directorul școlii sunt să se ocupe de probleme de construcție, cum ar fi licitațiile pentru proprietate și renovarea școlii. Superintendentul trebuie să se asigure că proiectele sunt finalizate la timp, astfel încât proiectele de construcție să nu interfereze cu anul școlar. O parte din aceasta include menținerea renovărilor școlii în conformitate cu bugetul consiliului școlar și revizuirea ofertelor de șantier.
Întrucât un director de școală are o poziție de conducere de profil înalt, o persoană cu această ocupație a avut de obicei câțiva ani de experiență de predare și a ocupat adesea un alt loc de muncă, cum ar fi directorul de școală. Acest profesionist trebuie să demonstreze că este capabil să îndeplinească sarcini administrative, cum ar fi bugetarea, păstrarea înregistrărilor și responsabilitatea. De asemenea, este esențial ca un superintendent să aibă abilități excelente de comunicare, deoarece o mare parte din această poziție are de-a face cu profesorii, părinții și mass-media.