Există mai multe tipuri diferite de joburi de profesor pe care cadrele universitare le pot urma pe calea către sau în locul unei cariere ca profesor de colegiu sau universitar. Unele dintre aceste profesii includ asistent de predare (TA), profesor asociat, coleg de predare (TF) și profesor adjunct. Aceste locuri de muncă de profesor necesită acreditări academice specifice, care pot varia în funcție de țară sau instituție academică. Unele dintre aceste posturi pot permite, de asemenea, titularului să ajungă la titularitate, ceea ce îi oferă un nivel contractual de securitate a locului de muncă și posibilitatea de a urca în rândurile posturilor de profesor.
Numiți uneori tutori sau asistenți de predare absolvenți (GTA), AT sunt studenți absolvenți angajați de colegii sau universități pentru a ajuta profesorii cu instruirea cursurilor. Un AT va oferi sprijin profesorului în timpul prelegerilor, va nota munca elevilor și poate, de asemenea, să conducă tutoriale sau laboratoare în mod independent. Asistenții de predare de licență (UTA) fac parte dintr-o subcategorie de AT care dețin o diplomă de licență sau de licență și pot fi plătiți prin credit de curs, mai degrabă decât prin salariul fix pe care AT îl primesc pe bază de contract. Un AT care a primit mandat sau a stabilit un istoric al realizărilor academice stabilite de colegiu sau universitate este promovat în funcția de profesor asociat.
Spre deosebire de un AT, un coleg de predare (TF) este un cadru universitar care deține o diplomă de master și predă o clasă de licență în mod independent. Unele universități, totuși, cer ca TF-urile să fie supravegheate de un profesor, cu care se întâlnesc în mod regulat și primesc sugestii cu privire la modalități de a-și îmbunătăți abilitățile de predare. TF sunt plătiți cu salarii mai mari decât AT și pe bază de contract pe semestru. În Marea Britanie, titlul de „fellow de predare” este ocazional acordat unui membru al personalului academic care a demonstrat excelență în predare.
Un profesor adjunct este un profesor care este angajat cu normă parțială, ocazional, de un colegiu sau universitate și deține, de obicei, un doctorat. Întrucât profesorii adjuncți nu dețin posturi de profesor permanent, ei nu primesc aceleași beneficii ca și celelalte cadre academice și sunt eliberați de responsabilitățile de cercetare și administrative cerute de profesorii permanenți cu normă întreagă. Cu toate acestea, profesorii care au contribuit la predare la un departament în afara propriei lor pot fi recunoscuți ca profesori adjuncți în acel departament, pe lângă păstrarea posturilor de profesor obișnuite.