Compensația lucrătorilor, prescurtare de la compensația lucrătorilor, este un set de legi menite să protejeze lucrătorii. Ei asigură angajaților care sunt răniți sau handicapați în timpul lucrului că li se vor oferi recompense monetare fixe. Acest lucru elimină în mod eficient necesitatea proceselor și a litigiilor.
Compensația lucrătorilor oferă, de asemenea, beneficii pentru familia lucrătorului în cazul în care lucrătorul decedează din cauza accidentelor de muncă sau a unei boli. Legile sunt, de asemenea, concepute pentru a proteja colegii și angajatorii prin limitarea sumei de bani pe care un angajat o poate pretinde de la un angajator. În cele mai multe cazuri, compensația lucrătorilor îi elimină și pe colegii angajați de la răspundere pentru accidentul colegilor de muncă.
Legea Federală de Compensare a Ocupării Forței de Muncă are statute stabilite care sunt limitate la angajații federali sau lucrătorii angajați într-un fel în comerțul interstatal. Multe dintre regulile sale sunt aceleași cu legile compensației lucrătorilor. Aceste legi se limitează la deces sau invaliditate în timpul îndeplinirii sarcinilor angajatului, dar decesul sau invaliditatea nu trebuie să fi fost cauzate în timpul influenței beției sau prin neglijarea intenționată a îndatoririlor angajatului.
Acest act acoperă cheltuielile medicale din cauza dizabilității, iar angajatul poate fi nevoit să se supună unei recalificări. Un lucrător cu handicap va primi două treimi din salariul său lunar și poate primi mai mult dacă vătămările sunt permanente. Angajatul poate primi și mai mult dacă are o familie. Se acordă compensații și pentru persoanele aflate în întreținerea unui lucrător care decedează din cauze profesionale.
În cadrul Comisiei Industriale există două divizii care monitorizează activitățile agenților de asigurări. Unul este Secția de creanțe, iar celălalt este judecătorul de drept administrativ (ALJ). De asemenea, ei supraveghează orice dispute care apar între reclamanți, angajatori și agenții de asigurări.
Divizia de daune este responsabilă de reglementarea transportatorilor de asigurări. Ei se asigură că cererile de compensație ale lucrătorilor sunt tratate în conformitate cu legile și regulile de stat. Divizia de reclamații procesează aproximativ 6,000 de cereri pe zi. Se ocupă de cererile de compensație ale lucrătorilor din partea lucrătorilor răniți și a medicilor care au participat la locul accidentului. În fiecare an, Claims Division decide asupra a aproximativ 30,000 de cereri de compensare a lucrătorilor, cu probleme variind de la pierderea capacității de câștig până la probleme de rea-credință cu angajatorii.
ALJ, sau divizia de audiere, rezolvă disputele care apar în cazurile de compensare a lucrătorilor. În procesul de compensare a lucrătorilor, o mare varietate de probleme pot fi sesizate ALJ. Acestea pot include continuarea beneficiilor, redeschiderea cererilor, îngrijiri de sprijin, compensații și pierderea capacității de câștig. Secția de Reclamații va depune o cerere privind litigiul și o va trimite la ALJ. Rezultatul final al disputei revine apoi ALJ.