În general, funcția principală a unui manager de audit este de a supraveghea activitățile unui departament de audit. Acest departament se asigură că rapoartele financiare respectă politicile, legile și reglementările. Managerul este responsabil să planifice diverse sarcini de la nivel managerial și să delege locuri de muncă subordonaților acolo unde este necesar. În mod obișnuit, sarcinile pe care le are includ efectuarea de audituri în conformitate cu practicile de audit acceptate ale industriei, angajarea și formarea personalului și asigurarea ca procedurile de audit respectă cerințele legale.
Există organizații cu personal cu propriile echipe de audit intern. În astfel de organizații, un manager de audit planifică și dirijează sarcinile de audit. Atunci când se efectuează un audit, managerul are datoria să examineze amănunțit înregistrările financiare și să se asigure că sunt corecte. Din cauza fraudelor financiare majore și a necinstei contabile din trecut, un manager de audit este obligat să se asigure că echipa sa implementează controale stricte asupra rapoartelor financiare pentru a menține un nivel ridicat de integritate.
Pe lângă asigurarea respectării legii, politicilor și reglementărilor, managerului de audit i se poate cere să efectueze investigații atunci când există acuzații de fraudă. Problema fraudei are consecințe grave, iar managerul trebuie să fie amănunțit în inspecția sa. Atunci când este descoperit, este datoria managerului să raporteze chestiunea autorităților competente.
Specializarea este, de asemenea, un aspect al auditului. De exemplu, un manager poate urmări expertiza într-un domeniu, cum ar fi tehnologia informației. Un manager cu experiență în acest domeniu, de exemplu, va supraveghea și controla în general gestionarea datelor. Procedând astfel, se asigură, printre altele, că datele sensibile nu sunt pierdute sau manipulate.
Unele organizații nu au auditori interni și se bazează în principal pe firme specializate în acest domeniu. Atunci când o organizație angajează o firmă care oferă servicii de audit, va exista un manager de audit pentru a supraveghea procesul. Managerul va examina situațiile financiare pentru a se asigura că nu există nereguli. Mai mult, el sau ea va analiza controalele pe care organizația le are în vigoare și, astfel, va evalua eficiența și eficacitatea acestora.
Managerul de audit poate lucra și pentru guvern. În acest rol, managerul poate fi responsabil cu supravegherea diferitelor activități. Acestea includ audituri ale persoanelor fizice și corporațiilor private, mai ales atunci când există suspiciuni de evaziune fiscală, spălare de bani sau orice alte activități criminale.
Cel mai adesea, posturile de manager de audit necesită ca un candidat să aibă o diplomă fie în audit intern, fie în contabilitate, de preferință la un nivel postuniversitar. În plus, i se poate cere să aibă una dintre mai multe certificări din industrie. Acestea includ desemnări precum auditorul intern certificat (CIA), auditorul de sisteme interne certificat (CISA) și certificarea în autoevaluarea controlului (CCSA).