Kierownicy produkcji są odpowiedzialni za planowanie i koordynację systemów i procedur zapewniających prawidłową wysyłkę i obsługę produktów. Menedżerowie ci pracują nad usprawnieniem procesu produkcyjnego poprzez nadzorowanie i zatrudnianie pracowników, ustalanie harmonogramów pracy, spełnianie limitów produkcyjnych i monitorowanie sprzętu produkcyjnego. Osoby, które chcą zostać kierownikiem produkcji, zazwyczaj potrzebują tytułu licencjata w dziedzinie związanej z zarządzaniem lub intensywnego, długoterminowego szkolenia w miejscu pracy, aby zdobyć cenne doświadczenie.
Studia licencjackie z zarządzania, administracji lub technologii przemysłowej są ogólnie przydatne dla tych, którzy chcą zostać kierownikiem produkcji. Dyplom w jednym z tych obszarów pomoże przygotować przyszłych menedżerów z taktyki nadzorczej, umiejętności biznesowych i szkoleń branżowych. Niektórzy uczniowie mogą również uznać za przydatne odbycie kilku szkoleń przemysłowych w szkole zawodowej po ukończeniu studiów w celu zdobycia doświadczenia w operacjach produkcyjnych.
Chociaż tytuł licencjata może być pomocny dla kandydatów chcących zostać kierownikiem produkcji, nie zawsze jest to konieczne. Niektórzy menedżerowie produkcji rozpoczynają swoją karierę od pracy na podstawowych stanowiskach montażowych lub wysyłkowych, a ostatecznie awansują na stanowiska kierownicze. Wielu kierowników chętnie promuje pracowników na poziomie podstawowym, którzy wykazują oznaki zdolności przywódczych i umiejętności uczenia się kilku różnych aspektów pracy produkcyjnej.
Większość firm często poszukuje również kierowników produkcji z dużym doświadczeniem. Menedżerowie produkcji zazwyczaj potrzebują szerokiego doświadczenia i silnej wiedzy na temat różnych zadań produkcyjnych. Idealnie, kierownik produkcji powinien być w stanie wykonywać wiele obowiązków produkcyjnych oprócz nadzorowania operacji i koordynowania produkcji.
Osoby, które chcą zostać kierownikiem produkcji, z tytułem licencjata lub bez, będą potrzebowały szkolenia specjalistycznego. Niezbędne jest ogólne zrozumienie zarządzania i operacji produkcyjnych, ale wiele firm wymaga od menedżerów również ukończenia szkolenia specyficznego dla ich branży. Firmy korzystają z różnych rodzajów sprzętu produkcyjnego i oprogramowania do raportowania i często zapewniają nowym menedżerom szkolenia w miejscu pracy, które mogą trwać nawet dwa lub trzy miesiące.
Menedżerowie produkcji mogą generalnie oczekiwać, że będą musieli ukończyć pewien rodzaj kształcenia ustawicznego lub szkolenia proceduralnego, aby być na bieżąco z postępem technologicznym i trendami w branży. Wymagania dotyczące kształcenia ustawicznego mogą się różnić w zależności od branży. Niektórzy odnoszący sukcesy kierownicy produkcji mogą przejść do ukończenia studiów magisterskich w zakresie zarządzania biznesowego lub przemysłowego. Dyplom ukończenia studiów wyższych może prowadzić do objęcia stanowiska kierowniczego lub nadzorczego wyższego szczebla.