Η σταδιοδρομία encore είναι μια σταδιοδρομία που ξεκινά μετά την παραδοσιακή ηλικία συνταξιοδότησης των 65 ετών. Οι σταδιοδρομίες encore συνήθως περιλαμβάνουν έναν εντελώς νέο τομέα, πράγμα που μπορεί να σημαίνει ότι απαιτείται πρόσθετη εκπαίδευση ή κατάρτιση. Πολλά αφορούν μεγαλύτερη εστίαση στη δημόσια υπηρεσία και την εργασία, την οποία οι άνθρωποι θεωρούν ότι έχει νόημα με κάποιο τρόπο. Η αυξανόμενη δημοτικότητα των επαγγελματικών σταδιοδρομιών θεωρείται θετικό όφελος για το εργατικό δυναμικό, καθώς αυξάνει τον αριθμό των ανθρώπων που εργάζονται και συνεισφέρουν στην κοινωνία.
Δεδομένου ότι το προσδόκιμο ζωής αυξήθηκε ριζικά τον 20ό αιώνα, πολλοί άνθρωποι που συνταξιοδοτήθηκαν σε ηλικία 65 ετών βρέθηκαν βαρεμένοι και ανήσυχοι. Ενώ δικαιούνταν συνταξιοδοτικά επιδόματα και θεραπεία ως ηλικιωμένοι, βρήκαν ότι το περιβάλλον συνταξιοδότησης δεν τους άρεσε και ένας αυξανόμενος αριθμός ηλικιωμένων άρχισε να ξεκινά καριέρες. Μερικοί άνθρωποι ξεκίνησαν ακόμη νωρίτερα, στη μέση ηλικία, μεταβαίνοντας από τις πρώτες επιλογές σταδιοδρομίας τους σε διαφορετικό τομέα.
Συνήθως, μια σταδιοδρομία encore έχει σχεδιαστεί για να εκπληρώσει την επιθυμία για δημόσια υπηρεσία και μια θετική συμβολή στην κοινωνία. Για παράδειγμα, κάποιος μπορεί να αναπτύξει νέα εκπαιδευτικά εργαλεία, να συνεργαστεί με μια οργάνωση συνηγορίας γυναικών ή να βοηθήσει με ένα πρόγραμμα ξένων βοηθειών. Πολλοί baby boomers που άλλαξαν καριέρα στη μέση ζωή ανέφεραν την επιθυμία να κάνουν κάτι θετικό για τον κόσμο ως τον κύριο λόγο για την αλλαγή. Μερικές φορές, οι άνθρωποι φέρνουν τις υπάρχουσες δεξιότητες σε μια σταδιοδρομία, ενώ σε άλλες περιπτώσεις ξεκινούν φρέσκα, φέρνοντας νέες δεξιότητες και δεκαετίες εμπειρίας στο νέο τους επιλεγμένο πεδίο.
Ενώ οι λόγοι για την έναρξη μιας σταδιοδρομίας μπορεί να είναι αλτρουιστικοί, μπορεί επίσης να υπάρχει ένα οικονομικό κίνητρο. Μερικοί ηλικιωμένοι ανησυχούν για το ύψος των παροχών τους ή θέλουν να διασφαλίσουν ότι καλύπτονται από καλή ασφάλιση υγείας. Άλλοι μπορεί να στερούνται αρκετών συνταξιοδοτικών παροχών για να κάνουν την πλήρη συνταξιοδότηση επιλογή, οπότε αναζητούν μια σταδιοδρομία που θα τους υποστηρίξει μέχρι το γήρας.
Ορισμένα κολέγια έχουν αναγνωρίσει τη δημογραφική σταδιοδρομία, προσφέροντας κατάρτιση ειδικά για άτομα που θέλουν να αλλάξουν καριέρα. Η άνοδος της δουλειάς στο γραφείο οδήγησε επίσης σε μεγαλύτερη εστίαση στον ηλικιωμό στο χώρο εργασίας, καθώς πολλοί ηλικιωμένοι αντιμετωπίζουν δυσκολίες όταν αναζητούν εργασία λόγω προκαταλήψεων για την ηλικία τους. Η αύξηση των ηλικιωμένων στο εργατικό δυναμικό μπορεί να βοηθήσει στην εξάλειψη ορισμένων από αυτές τις προκαταλήψεις, επιτρέποντας στους ανθρώπους να δουν από πρώτο χέρι ότι τα μεγαλύτερα μέλη του εργατικού δυναμικού μπορούν να είναι πολύ παραγωγικά, θετικά στοιχεία.
SmartAsset.