Ένας πίνακας εργασίας είναι ένας ηλεκτρονικός ή φυσικός πίνακας ανακοινώσεων στον οποίο αναρτώνται ανοιχτές θέσεις εργασίας. Ένας πίνακας εργασίας για την εκπαίδευση είναι ένας τέτοιος πίνακας που είναι αφιερωμένος σε θέσεις στον τομέα της εκπαίδευσης. Οι ηλεκτρονικοί πίνακες εργασίας επιτρέπουν συχνά τη δημοσίευση των θέσεων εργασίας από τους εργοδότες και την ανάρτηση βιογραφικών από άτομα που αναζητούν εργασία. Τα διοικητικά συμβούλια μπορούν να διαχειρίζονται από διάφορες οντότητες και μπορεί να είναι ιδιωτικά ή δημόσια. Πολλοί ηλεκτρονικοί πίνακες επιτρέπουν στους αιτούντες εργασία να υποβάλουν αίτηση για μια θέση απευθείας σε έναν ιστότοπο.
Ο σκοπός ενός συμβουλίου εργασίας για την εκπαίδευση είναι να διευκολύνει την επικοινωνία μεταξύ εργοδοτών και ατόμων που αναζητούν εργασία. Αυτοί οι πίνακες συλλέγουν πληροφορίες από ένα ευρύ φάσμα εργοδοτών και τις ενοποιούν σε μια ενιαία τοποθεσία, καθιστώντας ευκολότερο και πιο αποτελεσματικό για τους δυνητικούς υπαλλήλους να βρουν δουλειά για την οποία έχουν τα προσόντα. Αυτό μειώνει το χρονικό διάστημα που πρέπει να αφιερώσει ο αιτών εργασία αναζητώντας πολλαπλούς μεμονωμένους ιστότοπους ή ρωτώντας μεμονωμένους εργοδότες. Μειώνει επίσης τον χρόνο που πρέπει να αφιερώσει το τμήμα ανθρώπινου δυναμικού του εργοδότη για την ανάρτηση της θέσης σε διάφορες τοποθεσίες.
Το όνομα “πίνακας εργασιών” εξελίχθηκε από τους πίνακες φυσικών εργασιών που ήταν δημοφιλείς πριν από την προηγμένη ηλεκτρονική επικοινωνία. Αυτοί οι πίνακες ήταν συχνά κυριολεκτικά πίνακες ανακοινώσεων τοποθετημένοι σε περίοπτη θέση, όπως το λόμπι μιας εταιρείας ή μιας κρατικής υπηρεσίας. Ένας πίνακας εργασίας για την εκπαίδευση πιθανότατα θα είχε τοποθετηθεί στο τμήμα λόμπι ή ανθρώπινου δυναμικού ενός σχολείου και επίσης στο τμήμα λόμπι ή ανθρώπινου δυναμικού ενός κυβερνητικού κτιρίου μιας περιοχής. Οι ανακοινώσεις θέσεων εργασίας καρφώθηκαν σε αυτό το διοικητικό συμβούλιο και οι πιθανοί υπάλληλοι ενθαρρύνθηκαν να ελέγχουν περιοδικά τους πίνακες για να βρουν πρόσφατα αναρτημένες ευκαιρίες. Ενώ εξακολουθούν να χρησιμοποιούνται σε αγροτικές περιοχές και σε αναπτυσσόμενες χώρες, οι φυσικοί πίνακες έχουν αντικατασταθεί σε μεγάλο βαθμό από ηλεκτρονικούς πίνακες θέσεων εργασίας στις ανεπτυγμένες χώρες.
Οι ηλεκτρονικοί πίνακες είναι πλέον ο πιο συχνά χρησιμοποιούμενος τύπος πίνακα εργασίας εκπαίδευσης. Αυτοί οι ηλεκτρονικοί πίνακες απαριθμούν τις καταχωρήσεις θέσεων εργασίας σε έναν κεντρικό ιστότοπο και παρέχουν πληροφορίες όπως τα απαιτούμενα προσόντα και, συχνά, το ποσοστό αμοιβής. Ενώ άλλοι τύποι συμβουλίων εργασίας δεν αναφέρουν συχνά το όνομα της εταιρείας πρόσληψης, τα εκπαιδευτικά συμβούλια συνήθως παρέχουν το όνομα της περιφέρειας και, για τις θέσεις που βασίζονται στο σχολείο, συχνά αναφέρουν το όνομα του σχολείου στο οποίο θα ήταν ο εργαζόμενος. Οι εργαζόμενοι μπορούν επίσης να βρουν πληροφορίες σχετικά με τον τρόπο υποβολής αίτησης για θέσεις και μερικές φορές μπορούν να υποβάλουν αίτηση απευθείας μέσω του ιστότοπου.
Ένας εκπαιδευτικός πίνακας εργασίας μπορεί να διοικείται από μεμονωμένη περιφέρεια, πολιτεία, κομητεία, χώρα ή άλλη γεωγραφική οντότητα. Μπορεί επίσης να διοικείται από ιδιωτικό φορέα, όπως συνασπισμό ιδιωτικών σχολείων ή ανεξάρτητη εταιρεία απασχόλησης. Οι περισσότεροι πίνακες απαριθμούν θέσεις για εκπαιδευτικούς, προσωπικό και διαχειριστές, αν και ορισμένοι πίνακες περιορίζονται σε θέσεις διδασκαλίας στην τάξη. Τα διοικητικά συμβούλια μπορεί να περιλαμβάνουν ή όχι θέσεις σε εγκαταστάσεις τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, όπως κολέγια και πανεπιστήμια.