Strajk okupacyjny to proces, w ramach którego pracownicy przeprowadzają rodzaj obywatelskiego nieposłuszeństwa w celu rozwiązania sporów pracowniczych. Ogólnie rzecz biorąc, ta forma protestu polega na tym, że zorganizowana grupa próbuje wypowiedzieć się na temat kwestii pracowniczych poprzez fizyczną bezczynność w miejscu pracy. Pojęcie strajku okupacyjnego jest najczęściej używane do przejęcia kontroli nad obiektem, takim jak fabryka, w której pracują robotnicy. To uniemożliwia pracodawcom zatrudnianie pracowników w celu zastąpienia strajkujących robotników, co jest praktyką powszechną w rozwiązywaniu strajków. Taktyka protestu prowadzona przez strajk okupacyjny niweluje wpływ łamistrajków i zwykle zmusza do zamknięcia obiektu, zwracając szczególną uwagę na spory pracownicze, zarówno wizualnie, jak i ekonomicznie.
Przed koncepcją strajku okupacyjnego kwestie pracownicze były zazwyczaj rozwiązywane w ramach procesu, w którym pracownicy odchodzili z pracy, a kierownictwo albo zatrudniało łamistrajków, albo próbowało zmusić pracowników do powrotu, czasami z użyciem przemocy. Ta metoda spotkała się z ograniczonym powodzeniem pod koniec XIX wieku. Wraz z nadejściem XX wieku i powstaniem związków zawodowych w Stanach Zjednoczonych i Europie metoda ta została przyjęta jako preferowany sposób rozwiązywania skarg przez zbiorowe grupy pracownicze. W ciągu pierwszych kilku dekad stulecia koncepcja przejmowania fabryk i innych miejsc pracy była silnie kierowana przez Industrial Workers of the World, międzynarodowy związek reprezentujący wiele różnych branż.
Być może najsłynniejszy strajk okupacyjny w historii został przeprowadzony w latach 1936 i 1937 przez United Automobile Workers (UAW) we Flint w stanie Michigan. Związek zorganizowany w fabrykach General Motors (GM) w mieście, głównym producencie matryc do większości projektów samochodów firmy, w celu wykorzystania swojej władzy poprzez strajk okupacyjny. W ciągu 40 dni robotnicy okupowali fabryki i napotykali na opór zarówno policji, jak i Gwardii Narodowej. Nakazy sądowe i różne spotkania, w których pośredniczył gubernator stanu Michigan, zaowocowały porozumieniem między GM a UAW. Strajk okupacyjny pomógł w ustanowieniu związku jako prawowitej siły w całym kraju i zapewnił robotnikom lepsze warunki pracy.
Decyzje w systemie sądowniczym Stanów Zjednoczonych z połowy XX wieku ostatecznie spowodowały, że strajki, takie jak te, stały się nielegalne, a mianowicie fakt, że robotnicy zasadniczo przejmowali cudzą własność. Jednak inne narody, zwłaszcza Francja, kontynuowały tę praktykę. Po sukcesie związków zawodowych koncepcja została później przyjęta przez protestujących jako preferowana forma obywatelskiego nieposłuszeństwa. W latach 20. i 1960. strajki okupacyjne były często wykorzystywane przez grupy protestacyjne, aby wysłuchać ich żądań.