Aby zostać dyrektorem pielęgniarstwa, musisz spełnić określone wymagania edukacyjne. W Twojej okolicy mogą obowiązywać dodatkowe przepisy rządowe i istnieją pewne podstawowe kryteria edukacyjne, które są ogólnie uważane za wymagania uniwersalne. Aby spełnić wszystkie wymagania dotyczące umiejętności, aby zostać dyrektorem pielęgniarstwa, twoje wykształcenie powinno obejmować pielęgniarstwo i administrację biznesową jako główne części programu nauczania.
Studiując na stopień pielęgniarski, niezbędne jest zdobycie doświadczenia zawodowego w dziedzinie pielęgniarstwa. W przypadku większości stopni pielęgniarskich niewielka ilość doświadczenia zawodowego jest częścią programu nauczania, więc nie powinno to stanowić problemu. Jeśli zamierzasz zostać dyrektorem pielęgniarstwa, dodatkowe doświadczenie zawodowe może być korzystne dla Twojej przyszłej kariery.
Doświadczenie zawodowe z udokumentowaną umiejętnością kierowania personelem jest warunkiem wstępnym dla tych, którzy chcą zostać dyrektorem pielęgniarstwa. W większości przypadków staż pracy pielęgniarki powinien obejmować pięć do 10 lat pracy jako dyplomowana pielęgniarka (RN) w zakresie pielęgniarstwa długoterminowego. Doświadczenie na stanowisku kierowniczym, takim jak pielęgniarka przełożona lub pielęgniarka nadzorująca, jest często wysoko cenione i może skutkować ofertami pracy dla tych, którzy mają mniejsze doświadczenie, jeśli wzrośnie zapotrzebowanie na dyrektorów pielęgniarskich.
Dyrektorzy pielęgniarscy muszą posiadać minimalne licencje jako dyplomowana pielęgniarka w prawie wszystkich dziedzinach. Większość placówek pielęgniarskich nalega, aby przyszli dyrektorzy pielęgniarstwa posiadali wyższe stopnie naukowe, takie jak tytuł licencjata lub magistra pielęgniarstwa lub nauk pokrewnych. Osoba poszukująca pracy w tej dziedzinie powinna wziąć pod uwagę najwyższy poziom wykształcenia, jaki może osobiście osiągnąć, aby pomóc mu w osiągnięciu celu, jakim jest zostanie dyrektorem pielęgniarstwa.
Kandydaci dwustopniowi, którzy chcą zostać dyrektorem pielęgniarstwa, są wysoko cenieni przez wiele placówek opiekuńczych. Najbardziej poszukiwane kombinacje dwóch stopni obejmują tytuły magisterskie z zakresu administracji pielęgniarskiej i opieki zdrowotnej lub administracji biznesowej. Osoby posiadające te stopnie mają znacznie większe szanse na znalezienie pracy i objęcie stanowiska dyrektora pielęgniarstwa niż osoby, które posiadają dyplom tylko z pielęgniarstwa.
Ponieważ zapotrzebowanie na dyrektorów pielęgniarstwa stale rośnie, szanse na zostanie dyrektorem pielęgniarstwa są bardzo dobre dla studentów, którzy utrzymują średnią ocen (GPA) na poziomie dobrym do dobrych i kończą studia z podwójnymi stopniami naukowymi w zakresie pielęgniarstwa i administracji. Praca w placówce opieki zdrowotnej podczas szkolenia w college’u może być korzystna w zdobyciu niezbędnego doświadczenia zawodowego w tej dziedzinie i nawiązaniu niezbędnych kontaktów biznesowych, aby ostatecznie zostać dyrektorem pielęgniarstwa. Aby jeszcze bardziej zwiększyć swoje szanse na osiągnięcie swoich celów, zdecydowanie zaleca się, aby być na bieżąco z aktualnymi sieciami pielęgniarskimi, wiadomościami i czasopismami, nawet po ukończeniu edukacji, ponieważ dziedzina opieki zdrowotnej jest w ciągłym stanie zmian i potencjalna dyrektor pielęgniarstwa musi być na bieżąco z tymi informacjami.