Stanowisko analityka systemów komputerowych wywodzi się z dziedziny technologii informatycznych, w której osoby takie pomagają osobom lub organizacjom rozwijać lub tworzyć aplikacje związane z technologią informacyjną, aby umożliwić tym osobom osiągnięcie określonych celów. Wynagrodzenie analityka systemów komputerowych opiera się na wielu różnych czynnikach, które obejmują poziom doświadczenia lub przeszkolenia posiadanego przez analityka oraz rodzaj organizacji lub osoby, dla której pracuje analityk, w odniesieniu do zdolności takich pracodawców do opłacania systemów analityk. Inne czynniki, które mają wpływ na wynagrodzenie analityka systemów komputerowych, to lokalizacja analityka systemów i konkretna branża, w której pracuje.
Podobnie jak w przypadku każdego innego stanowiska, poziom wynagrodzenia jest często równy poziomowi doświadczenia lub jakości lub kapitału ludzkiego, który posiada jednostka. W zastosowaniu do tej sytuacji, na wynagrodzenie analityka systemów komputerowych bezpośrednio wpłynie jakość szkolenia i poziom doświadczenia jednostki, co będzie miało odzwierciedlenie w jakości jej pracy. Ponieważ większość firm zdaje sobie sprawę, jak ważna jest technologia informacyjna dla ich różnych firm, często są skłonne zapłacić dodatkowo, aby pozyskać tych analityków, którzy sprawdzili się w tej dziedzinie, co z kolei wpływa na wynagrodzenie analityka systemów komputerowych. Oprócz kapitału ludzkiego, kolejnym czynnikiem wpływającym na wynagrodzenie analityka systemów komputerowych jest miasto, stan lub kraj, w którym znajduje się ten specjalista. Na przykład analityk, który znajduje się w obszarze bez dużej konkurencji ze strony innych doświadczonych analityków, może być w stanie znaleźć lepiej płatną pracę niż ktoś na rynku, który jest nasycony innymi tak samo wykwalifikowanymi pracownikami.
Inną kwestią do rozważenia w analizie czynników wpływających na wynagrodzenie analityka systemów komputerowych jest konkretna branża, w której pracuje analityk, ponieważ niektóre branże tradycyjnie płaciły lepsze stawki niż inne. Określenie konkretnej branży, która lepiej płaci, najlepiej analizować biorąc pod uwagę położenie geograficzne ze względu na fakt, że branże płacą inaczej w różnych krajach. Na przykład analitycy pracujący w branży telekomunikacyjnej, naftowej i gazowej lub bankowej w niektórych krajach zarabiają znacznie więcej niż w innych sektorach.