Różne rodzaje prac lądowych obejmują prace lądowe lub lądowe, personel lądowy, negocjator gruntów i starszy lądownik. W przypadku wyższych stanowisk dla pracowników lądowych niektóre firmy wymagają tytułu licencjata lub zaawansowanego stopnia podyplomowego, takiego jak tytuł magistra w zarządzaniu przedsiębiorstwem (MBA) lub nawet stopień naukowy. O ile nie uzyska się formalnego przeszkolenia, większość z tych stanowisk, nawet te dla robotników lądowych na poziomie podstawowym, wymagają wcześniejszego doświadczenia. Niektóre firmy oferujące pracę na lądzie wymagają, aby kandydaci byli członkami Amerykańskiego Stowarzyszenia Amerykańskich Ziemian (AAPL). Firmy zajmujące się poszukiwaniem ropy i gazu mogą zatrudniać pracowników lądowych, a prace lądowe mogą być wykonywane przez osoby, które pracują dla firm na podstawie umowy jako niezależni lądowi.
Landman to stanowisko, które zwykle podlega starszemu landmanowi lub negocjatorowi gruntów. Ze wszystkich miejsc pracy na lądzie to konkretne stanowisko wymaga najmniej formalnego wykształcenia, chociaż niektóre firmy mogą wymagać dyplomu ukończenia college’u jako warunku zatrudnienia. Obowiązki obejmują wielotygodniową pracę w terenie poza domem, koordynację opinii tytułów, prowadzenie badań nad tytułami leczniczymi, badanie umów powierzchniowych lub zleceń oraz badanie dokumentów dotyczących strategicznych kontraktów dotyczących gruntów. Ziemianie polowi potrzebują praktycznej wiedzy na temat komputerów i programów do edycji tekstu
Negocjatorzy gruntów są również ziemianami, a ich obowiązki obejmują współdziałanie z władzami stanowymi i lokalnymi, takimi jak Biuro Gospodarki Gruntami i Służba Leśna. Negocjatorzy gruntów mogą być również zobowiązani do interakcji z indywidualnymi właścicielami gruntów lub innymi firmami naftowymi i gazowymi. Tego typu praca na lądzie wymaga osoby z pewną dozą finezji i uroku w kontaktach z ludźmi. Negocjator gruntowy zazwyczaj pracuje nad pozyskaniem leasingu ropy i gazu i ma doświadczenie w przeprowadzaniu niezbędnych analiz, przygotowaniu negocjacji i nadzorowaniu gromadzenia dokumentów. Negocjator ds. gruntów zazwyczaj zarządza zespołem lądowych, którzy wykonują wszystkie niezbędne czynności związane z tytułem, dzierżawą i gromadzeniem dokumentów niezbędnych do zabezpieczenia dzierżawy ropy i gazu.
Starszy pracownik lądowy zazwyczaj pracuje dla dużej firmy naftowej lub firmy zajmującej się poszukiwaniem ropy i gazu. Lądowi z kadry wyższego szczebla zazwyczaj nadzorują zespół lądowych polowych i koordynują ich działania w zakresie zabezpieczania dzierżawy ropy i gazu. To stanowisko może wymagać tytułu licencjata w zakresie gospodarki gruntami naftowymi oraz wieloletniego doświadczenia w przemyśle naftowo-gazowym. Może być również wymagany stopień naukowy lub praktyczna znajomość inżynierii naftowej, geologii, nieruchomości oraz prawa naftowego i gazowego.
Termin landman oznacza różne rzeczy dla różnych firm i osób. Ziemianie mogą być po prostu badaczami, którzy pracują w urzędach samorządowych małych miast, ślęcząc przez cały dzień nad tytułami ziemskimi i dokumentami prawnymi. Ziemianie mogą być również kierownikami z wykształceniem prawniczym, pracującymi dla dużej firmy naftowej w celu zabezpieczenia praw do minerałów od właścicieli ziemskich. Różne firmy mają również różne tytuły pracy dla pracowników lądowych, więc przed złożeniem wniosku o stanowisko lądownika należy przyjrzeć się wszystkim szczegółom i wymaganiom.