Există o serie de pași diferiți implicați într-o investigație privind hărțuirea sexuală, adesea legate de evenimentul respectiv. Cu toate acestea, anumite metode și proceduri comune sunt utilizate în mod obișnuit în diferite investigații, iar aceste metode sunt utilizate pentru a asigura corectitudinea și pentru a încerca să determine validitatea unei cereri. Procedurile pentru o investigație privind hărțuirea sexuală constau adesea în principal în interviuri cu un număr de persoane implicate într-o reclamație pentru hărțuire sexuală, inclusiv victima care a depus o plângere, presupusul autor al hărțuirii și orice martori disponibil la eveniment.
O investigație privind hărțuirea sexuală este procesul de încercare de a determina validitatea unei cereri de hărțuire sexuală, de obicei făcută la locul de muncă sau în alt mediu de grup. Ar trebui urmate proceduri adecvate pentru a asigura drepturile celor implicați în acest tip de investigație și pentru a încerca să genereze o evaluare corectă și exactă a celor întâmplate. O investigație privind hărțuirea sexuală începe de obicei cu un interviu cu persoana care a depus un raport de hărțuire sau o reclamație. Ori de câte ori este posibil, ar trebui folosiți doi investigatori pentru o reclamație de hărțuire sexuală, pentru a evita potențialele afirmații de părtinire în urma unei investigații.
Victima care a depus un raport de hărțuire sexuală este de obicei prima persoană intervievată în timpul unei investigații privind hărțuirea sexuală. Acest lucru ar trebui făcut în privat, iar victima ar trebui să simtă că drepturile sale sunt respectate și susținute; anchetatorul ar trebui să țină cont de faptul că orice tip de represalii împotriva victimei poate fi motiv pentru acțiuni legale serioase. Victima ar trebui să dea un raport care să detalieze ceea ce s-a întâmplat și ar trebui să fie încurajată să fie cât mai precis posibil, raportând ora și locul oricăror evenimente, precum și numele martorilor hărțuirii. Întrebările deschise ar trebui puse pe parcursul unei investigații privind hărțuirea sexuală pentru a se asigura că răspunsurile sunt în cuvintele celor implicați.
Odată ce victima este intervievată complet, atunci presupusul autor al hărțuirii ar trebui să fie intervievat pentru a continua ancheta privind hărțuirea sexuală. El sau ea ar trebui să fie tratat cu respect, iar anchetatorul ar trebui să fie sigur că îi acordă aceleași drepturi acordate victimei. Ar trebui să se desfășoare același tip de interviu, inclusiv întrebări referitoare la anumite date, ore și locații, precum și martorii evenimentului.
Apoi, martorii ar trebui audiați. De obicei, martorilor nu ar trebui să li se spună numele celor implicați, ci să fie întrebați despre evenimente, cu referire la timp și loc, și să li se permită să-i identifice pe cei implicați pe cont propriu. Toate aceste rapoarte ar trebui să fie dactilografiate, împreună cu orice notă luată de un investigator și ar trebui să se ajungă la o concluzie finală. Acest raport este de obicei transmis unui manager sau altcuiva cu autoritate pentru a lua măsurile necesare pentru a rezolva situația. Această rezoluție poate implica încetarea raporturilor de muncă și pot fi necesare acțiuni legale suplimentare, în funcție de situație.