Clawback-urile sunt de obicei înțelese ca fiind un mecanism financiar care permite colectarea veniturilor care au fost emise anterior investitorilor și altor părți, ca mijloc de acoperire a costurilor asociate cu o anumită afacere sau investiție. Într-un anumit sens, aceasta înseamnă că clawback-ul implică extinderea beneficiilor urmată de recuperarea acelor beneficii pentru a menține proiectul în mișcare.
Există mai multe exemple despre cum funcționează un clawback. Unul este cunoscut sub numele de clawback de dividende. Aceasta are de-a face cu modul în care este structurat proiectul și cu ce responsabilități își asumă atât sponsorul, cât și investitorii cu proiectul. Dacă sponsorii au fost de acord să returneze proiectului orice beneficii obținute anterior în cazul în care asociația nu are suficienti numerar pentru a acoperi cheltuielile, este posibilă o recuperare. Aceasta ar însemna că dividendele pot fi emise într-un trimestru când fluxul de numerar este suficient pentru a acoperi toate obligațiile, dar aceleași dividende vor fi rechemate în trimestrul următor când fluxul de numerar nu este suficient.
Un al doilea exemplu este clawback-ul partenerului general. Această abordare este un element comun este un parteneriat privat. Parteneriatul poate fi format pentru un proiect specific, cum ar fi un grup de investitori care doresc să joace în comun la bursa. Partenerii generali sunt egali în societate și, prin urmare, poartă responsabilitate egală. Atunci când se realizează un beneficiu din activitatea pe diferitele piețe de valori, toți cotează în mod egal la profit. În același timp, atunci când apare o pierdere, toți partenerii returnează o parte din beneficiile dobândite anterior pentru a acoperi pierderea.
Cu un clawback de partener comanditar, aranjamentul de parteneriat este ușor diferit. Parteneriatul poate include unii participanți care sunt listați ca parteneri generali, în timp ce alții sunt listați ca parteneri comanditari. Partenerii generali contribuie mai mult la proiect și, astfel, pot câștiga cote mai mari din orice venit generat. Comandații vor primi beneficii în funcție de valoarea contribuțiilor pe care le-au angajat la proiect. Când se apelează la un clawback, partenerii generali vor returna o parte mai mare din beneficiile primite, în timp ce asociatul comanditar va returna o sumă mai mică.