Ένας συντονιστής ευεξίας οργανώνει και κατευθύνει προγράμματα, ανθρώπους και δραστηριότητες για την επίτευξη του στόχου της καλύτερης δυνατής ψυχικής και σωματικής υγείας. Το εύρος της μπορεί να είναι σχετικά μικρό και να αφορά μόνο τους υπαλλήλους μιας εταιρείας ή τμήματος. Σε άλλες περιπτώσεις, το εύρος της επιρροής της μπορεί να καλύπτει μια ολόκληρη κοινότητα, πόλη ή πόλη. Και στις δύο περιπτώσεις, η ικανότητα εκπαίδευσης και έμπνευσης των ανθρώπων να αναγνωρίσουν τις ανταμοιβές της καλής υγείας και να εργαστούν για την επίτευξη αυτών των στόχων είναι ζωτικής σημασίας για την επιτυχία ενός συντονιστή ευεξίας.
Η θέση περιλαμβάνει εκτενή έρευνα και ανάλυση της κοινότητας-στόχου. Πριν από την ανάπτυξη οριστικών προγραμμάτων ή τον καθορισμό σκληρών και γρήγορων στόχων, ένας συντονιστής ευεξίας θα πρέπει να αξιολογήσει τη συνολική σωματική και ψυχική υγεία των ατόμων που εμπλέκονται. Στη συνέχεια αναπτύσσει διάφορα γενικά σχέδια δράσης που στοχεύουν στη βελτίωση ή την ελάφρυνση προβληματικών περιοχών και πείθει τους τελικούς λήπτες αποφάσεων ότι τα προτεινόμενα οφέλη του προγράμματος δικαιολογούν το συνεπαγόμενο κόστος.
Εάν ο συντονιστής εργάζεται για μια εταιρεία, η συνεργασία με τον συντονιστή ανθρώπινου δυναμικού και παροχών είναι σημαντική, καθώς ενδέχεται να επηρεαστούν ορισμένα οφέλη και κόστος για την υγεία των εργαζομένων. Για παράδειγμα, εάν ένας εργαζόμενος εξαλείφει έναν κίνδυνο για την υγεία από τη ζωή του, όπως το κάπνισμα ή την υψηλή αρτηριακή πίεση, τα ατομικά οφέλη μπορεί να αυξηθούν ή να μειωθεί η συμπληρωμή. Εάν οι εργαζόμενοι της εταιρείας στο σύνολό τους παρουσιάσουν αξιοσημείωτη βελτίωση στην υγεία, αυτό θα μπορούσε να οδηγήσει σε χαμηλότερα ασφάλιστρα και καλύτερη κάλυψη για όλους.
Όταν απασχολείται σε μια πόλη ή κοινότητα, ένας συντονιστής ευεξίας εργάζεται σε ευρύτερο ρόλο για τη βελτίωση της σωματικής και ψυχικής υγείας στο γενικό πληθυσμό. Αφού αναλύσει τη συνολική σωματική και ψυχική υγεία των κατοίκων, ο συντονιστής ευεξίας μπορεί να συνεργαστεί με αξιωματούχους της πόλης για τη διοργάνωση κοινοτικών εκδηλώσεων ή φιλικών διαγωνισμών για τη βελτίωση της φυσικής κατάστασης και της σωματικής υγείας μέσω δομημένων προγραμμάτων και επίτευξης στόχων. Αυτό μπορεί να απαιτεί τη συνεργασία τοπικών οργανώσεων υγείας και νοσοκομείων για να βοηθήσουν στον έλεγχο και τον έλεγχο των μελών της κοινότητας.
Εκτός από την αξιολόγηση της υγείας των πληθυσμών στο σύνολό τους, ένας συντονιστής ευεξίας μπορεί να παρέχει προσωπικές αξιολογήσεις και συστάσεις. Αυτές οι υπηρεσίες περιλαμβάνουν συμβουλευτική, παρέμβαση σε κρίση και παροχή θεραπείας ή παραπομπών για υπαλλήλους με προσωπικά ζητήματα που αφορούν κατάχρηση ουσιών, οικιακά και οικογενειακά ζητήματα και χρόνιες ή ανίατες ασθένειες. Εάν προκύψουν προβλήματα στο χώρο εργασίας, ένας συντονιστής ευεξίας μπορεί μερικές φορές να μετριάσει το πρόβλημα συζητώντας τις δυσκολίες με τους υπαλλήλους του τμήματος και παρέχοντας συμβουλές σε ομάδες και άτομα.
Όλα τα σχετικά καθήκοντα ενός επαγγελματία συμβούλου ή συμβούλου είναι επίσης ευθύνη ενός συντονιστή ευεξίας. Απαιτείται να προετοιμάζει προϋπολογισμούς, να συντάσσει εκθέσεις, να διατηρεί ακριβή αρχεία και αρχεία, να συντονίζει πόρους και να διαχειρίζεται προγράμματα. Οι εκπαιδευτικές απαιτήσεις ποικίλλουν για κάθε θέση εργασίας, αλλά συνήθως απαιτούν ένα ελάχιστο πτυχίο πανεπιστημίου με διετή εμπειρία συμβουλευτικής ή εκπαίδευσης υγείας. Ορισμένες θέσεις απαιτούν μεταπτυχιακό δίπλωμα σε σχετικό τομέα μαζί με εμπειρία δύο έως πέντε ετών σε σχετικό περιβάλλον υγειονομικής περίθαλψης.