Oferirea de cadouri la locul de muncă poate fi o procedură dificilă. Deoarece fiecare birou are propria sa cultură și obiceiuri, unui nou angajat poate fi dificil să determine care este norma. S-ar putea să vă întrebați dacă ar trebui să oferiți cadouri în perioada sărbătorilor sau dacă prăzoanele pentru bebeluși și mireasa sunt încurajate sau sunt încruntate. Există mai multe criterii de luat în considerare în ceea ce privește oferirea de cadouri la locul de muncă, inclusiv politicile formale ale companiei și practicile informale.
În primul rând, verificați politica companiei dvs. privind oferirea de cadouri la locul de muncă. Multe manuale ale angajaților includ linii directoare cu privire la oferirea de cadouri, care cu siguranță ar trebui respectate. De asemenea, este obișnuit ca o companie să aibă linii directoare informale cu privire la oferirea de cadouri, chiar dacă nu au reguli scrise despre aceste politici. Întreabă pe cineva care a fost la companie de mai mult timp decât tine, sau chiar mai bine, întreabă mai multe persoane înainte de a oferi cadouri la serviciu.
Indiferent care este politica oficială a companiei, asigurați-vă că nu oferiți niciodată cadouri nepotrivite la locul de muncă. Stai departe de orice ar putea fi interpretat ca sexual sau ofensator sau chiar excesiv de personal. Dacă oferiți cadouri de glumă, verificați cu altcineva pentru a determina dacă cadoul va fi luat bine sau va fi considerat ofensator.
A oferi cadouri la locul de muncă poate fi dificil dacă lucrezi cu un grup mare de oameni. Este extrem de incomod să afle un coleg că ai făcut cadouri unora dintre colegii tăi, dar nu tuturor. În general, este mai bine să eviți cu totul cadourile decât să lași una sau două persoane afară. În plus, nu uitați că toți colegii dvs. s-ar putea să nu sărbătorească aceleași sărbători. Încercați să faceți mai puțin ocaziile de dăruire a cadourilor legate de sărbătorile religioase, astfel încât să nu lăsați pe cineva afară sau să-l jignești în acest fel.
Mulți oameni constată că cheltuiesc o sumă considerabilă de bani pentru a oferi cadouri la serviciu și că unele dintre cadouri nu vor fi niciodată folosite. În schimb, încercați să găsiți felicitări care exprimă urări de bine sau faceți o donație în numele unui coleg de muncă. Când faceți o donație, cel mai bine este să aflați care cauză sau caritate este importantă pentru colegul dvs. de muncă, deoarece această atenție este de obicei foarte apreciată.
Unele birouri omit acum cadourile de sărbători și oferă, în schimb, un prânz special pentru angajați. Nupțial și baby showers sunt încă adesea organizate la locul de muncă, totuși, adesea în birouri cu un număr mare de angajate.