Oportunitățile de angajare pentru persoanele care caută o carieră în companiile de servicii financiare sunt numeroase și variate, iar printre cei mai mari angajatori din domeniu se numără băncile, firmele de asigurări și companiile de credit ipotecar. Oamenii își încep adesea cariera în companii de servicii financiare acceptând o poziție de nivel de intrare înainte de a trece în roluri mai specializate și mai bine plătite. Pe lângă locurile de muncă care necesită o experiență în finanțe sau afaceri, mulți angajați care au o experiență în serviciul clienți sau în roluri administrative reușesc să-și creeze cariere de succes în industria serviciilor financiare.
Companiile de asigurări oferă angajaților o varietate de opțiuni de carieră diferite, de la vânzări la subscriere. Oamenii de vânzări efectuează apeluri atât către persoane fizice, cât și către companii și, în general, primesc plăți bazate pe comision. Asigurătorii trebuie să analizeze aplicațiile de asigurare și să se asigure că compania nu își asumă niveluri excesive de risc prin emiterea anumitor polițe de asigurare. În domeniul asigurărilor, oamenii se pot concentra pe diferite tipuri de asigurări, cum ar fi asigurarea de sănătate, de viață sau auto.
Printre cele mai răspândite locuri de muncă din industria bancară sunt posturile de casier, iar mulți oameni folosesc aceste locuri de muncă ca platformă pentru a dezvolta cariere de succes în companiile de servicii financiare. Casierii preiau depozite și oferă numerar clienților băncilor care efectuează retrageri. În mod obișnuit, casierii au o interacțiune mai directă cu titularii de cont decât orice alt tip de angajat, așa că băncile solicită ca casierului să aibă abilități bune de servicii pentru clienți. Casierii cu experiență devin adesea reprezentanți ai serviciilor pentru clienți, caz în care sunt responsabili pentru deschiderea de noi conturi și gestionarea problemelor legate de servicii. Reprezentanții de succes ai serviciilor pentru clienți se mută în poziții de conducere de sucursală sau în alte roluri specializate ca creditori sau brokeri.
Băncile și companiile de credit ipotecar angajează un număr mare de oameni de vânzări pentru a lucra ca creditori. Creditorii încep în mod normal prin a scrie împrumuturi care sunt garantate cu proprietăți rezidențiale, dar creditorii cu experiență își asumă adesea roluri de creditare comercială. Împrumuturile comerciale sunt adesea mai complexe decât împrumuturile rezidențiale, iar persoanele care se specializează în scrierea de împrumuturi pentru afaceri tind să câștige comisioane mai mari decât împrumuturile rezidențiale. Persoanele care au experiență în vânzări de automobile sau imobiliare își fac adesea cariere de succes în companii de servicii financiare specializate în creditare.
Companiile financiare și casele de investiții angajează adesea oameni de vânzări de la firme de asigurări sau bănci pentru a deveni brokeri de investiții. Pentru a avea o carieră ca broker, un solicitant trebuie mai întâi să promoveze un examen de licență. Brokerii sunt strâns reglementați în majoritatea țărilor și trebuie să respecte legile legate de activitățile de vânzare și dezvăluirea posibilelor conflicte de interese. Oamenii care lucrează ca brokeri primesc, de obicei, un salariu bazat pe comision, mai degrabă decât un salariu. Brokerii consacrați devin adesea analiști financiari sau administratori de fonduri mutuale.