O persoană numită este o persoană care este numită pentru a ocupa o funcție, de obicei de către cineva într-o poziție de rang superior. De exemplu, un șef de stat poate numi membri ai cabinetului pentru a oferi sfaturi în procesul de luare a deciziilor. Mecanismele de numire politică variază, în funcție de țară, de nivelul de guvernare și de funcție.
Când un funcționar este împuternicit să numească pe cineva care să ocupe o funcție, funcționarul trebuie să aleagă cu grijă o persoană numită. Oficialii caută în primul rând persoane care sunt calificate pentru a ocupa o anumită poziție, deoarece au experiență relevantă. De exemplu, dacă numirea este într-o funcție care conduce la o agenție guvernamentală, persoana numită poate fi căutată printre persoanele care lucrează deja pentru agenție, deoarece acești oameni au experiență în agenție și sunt familiarizați cu aceasta.
O altă problemă cheie atunci când alegeți o persoană numită este înclinațiile politice. În timp ce unele poziții ar trebui să fie de natură apolitică, deciziile pe care le iau oamenii sunt, fără îndoială, influențate de politica lor. Astfel, cineva nu dorește să aleagă o persoană numită care să folosească numirea pentru a lua decizii politice contradictorii. De exemplu, un membru al consiliului municipal care se opune extinderii urbane și este însărcinat cu numirea pe cineva în comisia de planificare ar căuta pe cineva cu o abordare similară a dezvoltării, cum ar fi o persoană care dorește să promoveze densitatea în zonele urbane.
Aptitudinea morală și etică pentru job sunt, de asemenea, considerații importante. Deoarece persoanele desemnate sunt selectate, mai degrabă decât alese, membrii publicului tind să-i examineze îndeaproape. Publicul poate fi îngrijorat de faptul că oamenii cumpără poziții sau le obțin prin nepotism, mai degrabă decât prin pricepere și abilități oneste. Drept urmare, persoanele care au conflicte de interese sau care sunt considerate dubioase din punct de vedere moral sunt mai puțin probabil să fie numiți, deoarece politicienii nu vor să fie criticați pentru numirile lor.
În unele cazuri, odată ce cineva a fost numit să ocupe un post, respectivul desemnat poate fi jurat pentru a începe munca imediat. În altele, trebuie să existe un proces de confirmare. Acest lucru tinde să fie comun cu pozițiile politice puternice. În timpul audierilor de confirmare, alți membri ai guvernului investighează o persoană numită pentru a determina dacă persoana numită este sau nu aptă pentru post. Această investigație include interviuri, analize ale documentelor financiare și alți pași care sunt menționați pentru a descoperi probleme precum lipsa aptitudinii pentru serviciu. La încheierea audierilor, are loc un vot pentru a stabili dacă persoana desemnată trebuie sau nu confirmată.