Często zadawane pytania podczas wywiadów na temat systemu Linux obejmują: „Jakie są konkretnie dystrybucje, z którymi pracowałeś i jak długo z nimi pracowałeś?” „Czy pracowałeś z serwerową wersją systemu Linux?” „Czy kiedykolwiek zainstalowałeś Linuksa, a jeśli tak, to jakiej metody instalacji użyłeś i czy była to instalacja dla pojedynczego komputera lub sieci?” „Czy czujesz się komfortowo pracując w wierszu poleceń?” Na koniec „czy posiadasz jakieś międzynarodowe certyfikaty w administracji Linuksem?”
Wiele czynników wpływa na dokładne pytania do rozmowy kwalifikacyjnej w Linuksie, które zostaną zadane kandydatowi. Wielkość firmy, obecność lub brak sieci, problemy z migracją, wybór oprogramowania użytkownika końcowego i potrzeby komputerowe potencjalnego pracodawcy to czynniki, które określą pytania do rozmowy kwalifikacyjnej w systemie Linux, na które należy udzielić solidnych odpowiedzi, aby zwiększyć szanse na otrzymanie oferty pracy lub umowy na zlecenie. Pytania dotyczące doświadczenia z konkretną dystrybucją są zadawane, ponieważ chociaż wszystkie systemy operacyjne Linux są oparte na jądrze Linuksa i generalnie także na narzędziach GNU Richarda Stallmana, to każda dystrybucja lub „smak” ma pewne istotne różnice. Praca z systemami Linux to nie to samo, co posiadanie doświadczenia w ich instalowaniu, dlatego też pytania dotyczące znajomości procedur konfiguracyjnych przez kandydata mogą znaleźć się wśród pytań podczas rozmowy kwalifikacyjnej na temat Linuxa. Ma to szczególne znaczenie w przypadku nowej firmy, która po raz pierwszy tworzy sieć.
Prawie wszystkie firmy, w tym niektóre małe firmy domowe, korzystają z sieci, a nie z jednej maszyny do potrzeb obliczeniowych. To dlatego pytania do wywiadów na temat Linuxa często odnoszą się do sieci. Bycie bardzo wygodnym w pracy z wierszem poleceń jest prawie obowiązkowe, jeśli ubiegasz się o stanowisko administratora, ponieważ rzadko można polegać na narzędziach graficznego interfejsu użytkownika (GUI), aby w pełni zastąpić moc wiersza poleceń. Pracodawcy chcą również mieć pewność, że administratorzy i asystenci administratorów są w stanie rozwiązać problemy techniczne, podczas których narzędzia GUI są zepsute, pozostawiając jedynie wiersz poleceń. Znajomość wiersza poleceń prawie zawsze zapewnia również znajomość podstawowego drzewa struktury plików, które jest niezbędne do zadań administracyjnych, takich jak zarządzanie oprogramowaniem.
Jeśli pytania do rozmowy kwalifikacyjnej dotyczące systemu Linux zawierają pytania dotyczące certyfikatów, zawsze korzystne jest poinformowanie potencjalnego pracodawcy o jego aktualnych referencjach, szczególnie jeśli certyfikat dotyczy konkretnej dystrybucji używanej przez firmę. Niektóre pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej zostaną poproszone o dystrybucję, o której mowa. Na przykład niektóre systemy korzystają z systemu Linux ze wzmocnionymi zabezpieczeniami (SE), a inne nie. Wnioskodawcy nie powinni być zaskoczeni, jeśli potencjalny pracodawca zapyta, czy są biegłymi programistami w językach programowania C/C++, Python lub Hypertext Preprocessor. Pisanie i wykonywanie skryptów powłoki, automatyzacja zadań i opcje tworzenia kopii zapasowych dla Linuksa również mogą być tematem niektórych pytań dotyczących Linuxa podczas rozmowy kwalifikacyjnej na stanowisko administratora wyższego szczebla.