Zasady Cadbury to zbiór zaleceń dotyczących ładu korporacyjnego, które zostały opublikowane w 1992 roku przez Komitet Cadbury ds. Ładu Korporacyjnego. Zasady i komitet zostały nazwane na cześć Sir Adriana Cadbury, który przewodniczył komitetowi. Jeśli się zastanawiasz, Cadbury jest w rzeczywistości spokrewniony z brytyjską firmą czekoladową. Chociaż przestrzeganie Zasad Cadbury nie jest wymagane do prowadzenia działalności w Wielkiej Brytanii, oczekuje się, że spółki notowane na giełdzie będą przestrzegać Zasad Cadbury, aw przeciwnym razie muszą odpowiadać przed akcjonariuszami.
Celem Cadbury Rules lub Cadbury Code było podniesienie standardów ładu korporacyjnego i odpowiedzialności korporacyjnej w Anglii. Zasady miały również na celu zwiększenie zaufania konsumentów poprzez ustanowienie jasnych standardów prowadzenia działalności gospodarczej i ochrony akcjonariuszy. Ponadto zasady Cadbury zachęcają członków sektora publicznego i prywatnego do wywierania nacisku na firmy prowadzące działalność w Wielkiej Brytanii, aby zachęcić je do większej odpowiedzialności finansowej i społecznej.
Tekst Zasad Cadbury określa konkretne zalecenia dla rad dyrektorów, dyrektorów niewykonawczych i innych urzędników firmy. Rekomenduje również wykorzystanie komitetów audytu wewnętrznego oraz stworzenie systemów rozliczalności w przedsiębiorstwach, aby zapewnić ich działanie w sposób zgodny z prawem, który jest również uczciwy wobec akcjonariuszy. Obiektywizm jest bardzo ważny w Zasadach Cadbury, podobnie jak jasne środki przeciwko oszustwom i innym nielegalnym działaniom, które mogą zaszkodzić akcjonariuszom lub ogółowi społeczeństwa.
Istnieją również konkretne zalecenia dotyczące postępowania z akcjonariuszami. Oczekuje się, że akcjonariusze będą kwestionować zarządy spółek zgodnie z Zasadami Cadbury, a Zasady zachęcają akcjonariuszy do zwracania się do swoich spółek o przyjęcie Zasad. Ta rekomendacja wskazuje, że chociaż akcjonariusze nie mogą bezpośrednio wpływać na kierunek firm, w które inwestują, mogą jasno powiedzieć, że woleliby widzieć silny ład korporacyjny i odpowiedzialność.
Jak opublikowano w 1992 roku, Reguły Cadbury zajęły 90 stron, a Reguły zawierały również zalecenie dotyczące regularnych spotkań komisji w celu udoskonalenia Reguł i sprostania zmieniającym się okolicznościom na rynku. Chociaż zasady Cadbury zostały przyjęte przez spółki notowane na giełdzie, zostały one również przyjęte przez mniejsze organizacje, ponieważ zawierają wiele rozsądnych wytycznych, które mogą mieć zastosowanie w wielu sytuacjach, od rady miejskiej do rady nadzorczej korporacji. W Wielkiej Brytanii spółki notowane na giełdzie muszą publikować informacje o sobie, które zawierają oświadczenie o przestrzeganiu Zasad Cadbury.