Un strateg de piață încearcă să îmbunătățească poziția competitivă a companiei sale pe piață prin cercetarea, îmbunătățirea sau dezvoltarea strategiilor bazate pe rezultatele cercetării, lucrând cu conturile de marketing pe care compania le deține, măsurând rezultatele implementării strategiei și comunicând obiectivele strategiei lucrătorilor. În acest spectru larg, sarcinile pot fi puțin mai specifice, cum ar fi dacă un strateg de piață se concentrează doar pe marketingul digital al unei companii. Munca strategilor joacă un rol enorm în afacerea pe care o face o companie, astfel încât aceștia sunt membri foarte apreciați ai echipelor de marketing.
O componentă principală a muncii pentru un strateg de piață este cercetarea. El adună informații de marketing, financiare și despre produse nu numai despre compania pe care o reprezintă, ci și despre companiile concurente. Alături de aceste informații, el adună informații de la public prin metode precum sondaje pentru a identifica tendințele, dorințele și nevoile consumatorilor. Aceste date îi permit strategului de piață să facă unele deducții despre ceea ce funcționează și nu în cadrul tacticilor de marketing sau abordării generale ale companiei sale. În acest moment, strategul face brainstorming despre cum să îmbunătățească strategiile de marketing existente sau să formuleze altele noi pentru a îmbunătăți vizibilitatea companiei sale, venind cu propuneri formale pentru management.
Companiile au, de asemenea, mai multe conturi de marketing. Aceste conturi sunt aranjamente cu companii care permit strategului de piață să facă publicitate sau să vândă, cum ar fi utilizarea unui site web terță parte pentru a genera și trimite reclame prin e-mail. Este datoria strategului să mențină toate aceste conturi, asigurându-se că compania le folosește în cel mai eficient și productiv mod. Pe măsură ce nevoile companiei se schimbă, strategul închide conturi vechi și dezvoltă parteneriate pentru altele noi. În timpul acestui proces, el verifică dacă lucrul cu noul cont este de fapt realist și viabil, având în vedere statutul și resursele actuale ale companiei.
Un principiu fundamental din spatele oricărei strategii de marketing este că rezultatele strategiei trebuie să fie măsurabile într-un fel, cum ar fi un număr crescut de unități vândute sau o creștere a veniturilor. Astfel, un strateg de piață monitorizează rezultatele tuturor tacticilor pe care le pune în aplicare folosind metode similare cercetării sale inițiale. Dacă strategia nu este eficientă, strategul de piață își dă seama de ce nu a funcționat și vine cu ceva diferit de încercat. Indiferent dacă strategia a funcționat, strategul trebuie să prezinte rapoarte oficiale de progres membrilor conducerii.
Schimbarea unei strategii de marketing necesită o muncă considerabilă, mai ales atunci când angajații sunt obișnuiți cu un anumit mod de a face lucrurile. Prin urmare, un strateg de marketing comunică formal cu membrii companiei de la toate nivelurile, explicând scopul exact al strategiei și cum va funcționa implementarea. El poate face acest lucru prin întâlniri, memorii sau alte comunicări de afaceri, cum ar fi e-mailurile. Dacă există întrebări despre strategie, strategul va răspunde și/sau va modifica strategia după cum este necesar.