Există mai mulți factori de luat în considerare atunci când alegeți un atelier de team-building. Unele dintre cele mai importante includ conținutul cursului, reputația vânzătorului și motivul pentru care grupul va participa la atelier. În general, un atelier cu un mediu pozitiv, colaborativ, mai degrabă decât un ton competitiv, va tinde să fie cel mai de succes.
Atunci când alegeți un atelier de team-building, vă poate ajuta să înțelegeți mai întâi motivele pentru care organizația dorește ca lucrătorii săi să participe la curs. Scopul este de a determina cât de intens trebuie să fie programul. Dacă atelierul este menit să dea un impuls unei echipe care este deja în formă, atunci programul poate fi mai ușor. Când există probleme mai profunde de abordat în grup, atunci este înțelept să alegeți programul cu curriculum care se potrivește cel mai bine problemelor de bază.
Pentru ca un atelier de formare a echipei să ajungă la fiecare lucrător, va trebui de obicei să recunoască importanța fiecărui rol în organizație. Exercițiile vor sublinia faptul că fiecare trebuie să depună toate eforturile pentru sarcina în cauză pentru ca grupul să aibă succes. După un atelier de lucru de succes, participanții vor pleca de obicei simțind un sentiment crescut de importanță cu privire la rolul pe care îl joacă.
Un alt factor important al unui atelier de team-building este că încurajează angajații să lucreze împreună. Acesta este motivul pentru care programele care au elemente competitive tind să aibă mai puțin succes. Deși concurența poate ridica temporar moralul, ei părăsesc adesea grupul cu sentimentul că unii dintre membrii săi sunt inferiori. Rezultatul poate fi că echipa părăsește atelierul mai puțin unificat decât era la început.
Atunci când alegeți un atelier de team-building, este important să luați în considerare și nivelul de confort al participanților. Există mai multe tipuri de programe, de la evenimente care au loc într-o singură sală, până la ateliere în aer liber care necesită multă activitate fizică. Pentru ca programul să fie o experiență pozitivă pentru fiecare participant, este înțelept să luați în considerare modul în care capacitatea fizică, personalitatea și chiar factori precum credințele religioase ar putea influența sentimentele unui individ despre un program.
Deși există multe opțiuni interesante disponibile pentru atelierele de team-building, este înțelept să luați în considerare mai întâi conținutul programului. Emoția unuia dintre cele mai aventuroase programe sau noutatea atelierelor care folosesc un cadru sau o abordare neobișnuită pot ascunde adevăratele motive pentru a participa la atelier. Dincolo de considerente practice, cum ar fi nevoile fizice ale participanților, este recomandabil să se concentreze doar asupra curriculumului atunci când se cercetează pentru prima dată atelierele. Apoi, setarea, atractivitatea activităților și alți factori mai puțin esențiali pot fi luați în considerare atunci când se ia o decizie între mai multe programe acceptabile.