Un mentor este o persoană la care o altă persoană o poate admira și este de obicei văzută ca un consilier sau un ghid de încredere. El sau ea este de obicei o persoană mai în vârstă, mai experimentată, care ajută pe altcineva în dezvoltarea sa personală sau profesională. Deși acești oameni pot fi căutați într-o varietate de capacități sociale sau profesionale, ei se găsesc poate cel mai frecvent într-un mediu de lucru. Adesea, să găsești un mentor bun este o chestiune de a te gândi cu atenție la oamenii din viața ta la care apreciezi și la care vrei să fii și apoi să vorbești cu unul dintre acești oameni despre modalități de a face relația puțin mai formală.
Unii oameni încep să dezvolte relații cu un mentor devreme în viață, cum ar fi prin programele Big Brother și Big Sister. În aceste cazuri, copiii sunt îndrumați în medii sociale și academice; de obicei aceste programe sunt pentru copiii „la risc”, dar orice copil poate beneficia de această experiență.
Găsirea unui mentor bun poate fi la fel de ușor ca să te uiți la un șef sau un coleg de încredere la serviciu sau la biserică. Uneori, unul poate fi găsit printr-o organizație profesională sau comercială, deși adesea este mai ușor să dezvolți o relație cu cineva pe care îl cunoști deja, pentru că probabil ai văzut acea persoană în acțiune. Gândește-te la oamenii pe care îi cunoști și cu care lucrezi și la ce tipuri de abilități sau perspective te-ar putea ajuta să înveți. Poate că sunteți în căutarea unui consilier cu experiență în domeniul dvs. de lucru sau a unui părinte mai în vârstă care să vă îndrume pe măsură ce vă creșteți copiii mici. Această persoană s-ar putea să asculte mai mult pe măsură ce îi transmiteți idei despre viață, muncă și obiective personale.
Când căutați un mentor, luați în considerare mai întâi ce anume doriți de la o relație de mentorat. Gândește-te la stilul tău de personalitate și la ce tip de persoană te va completa și te va ajuta cel mai bine. Luați în considerare să discutați cu prietenii și colegii despre mentorii lor sau întrebați dacă cunosc pe cineva care ar putea fi potrivit pentru dvs. Amintiți-vă că, uneori, această persoană ar putea fi cineva pe care îl vedeți și cu care lucrați în fiecare zi; păstrați mintea deschisă și luați în considerare orice posibilitate.
Apoi, gândiți-vă la oamenii la care ați apreciat în trecut, poate un profesor sau un supervizor care v-a fost deosebit de util. Învață să identifici tipul de persoană care se potrivește cel mai bine cu obiectivele și nevoile tale. Aveți o imagine clară a ceea ce doriți de la relația de mentorat și comunicați acest lucru clar potențialului dvs. consilier. Acest lucru va evita orice confuzie viitoare cu privire la scopul și așteptările relației.
De asemenea, poate fi necesar să fii asertiv. Uneori, o relație se întâmplă în mod natural, dar, de obicei, oamenii trebuie să ia o acțiune deliberată pentru a găsi un mentor. Nu vă fie teamă să întrebați.