Ένας ηγέτης μπορεί να περιγραφεί ως άτομο στο κεφάλι μιας ομάδας οπαδών. Για να επιτευχθεί και να διατηρηθεί μια τέτοια θέση, υπάρχουν ορισμένες ηγετικές ιδιότητες που χρειάζεται γενικά ένα άτομο. Αυτά περιλαμβάνουν την ειλικρίνεια, την ακεραιότητα και την δεκτικότητα.
Υπάρχουν ορισμένες ιδιότητες που μπορούν να ενισχύσουν τους ηγέτες, αλλά χωρίς τις οποίες μπορούν να είναι ακόμα αποτελεσματικές. Ο ισχυρός χαρακτήρας είναι μια από τις ηγετικές ιδιότητες που είναι απαραίτητη για όλους τους ηγέτες. Ο χαρακτήρας είναι ένα ευρύ φάσμα χαρακτηριστικών που προσδιορίζει συλλογικά ένα άτομο. Αυτό περιλαμβάνει αξίες, ήθη και μεθόδους. Για να είναι ένας καλός ηγέτης, πρέπει γενικά να έχει μια σαφή και ξεχωριστή ταυτότητα και πρέπει να το γνωρίζει.
Ο χαρακτήρας πρέπει συνήθως να τονίζεται με ακεραιότητα. Αυτή είναι μια ιδιότητα που επιτρέπει στους ξένους, συμπεριλαμβανομένων των οπαδών, να γνωρίζουν τι να περιμένουν από ένα άτομο. Αυτό δεν σημαίνει απαραίτητα ότι ένας ηγέτης είναι εντελώς προβλέψιμος. Μάλλον, σημαίνει ότι τα λόγια, οι πράξεις και οι αποφάσεις του θα δεσμεύονται σε ορισμένα πρότυπα που καθορίζονται από τον χαρακτήρα του.
Η δεκτικότητα είναι μία από τις ηγετικές ιδιότητες που μπορεί να επιτρέψει σε έναν ηγέτη να αναπτυχθεί. Το να είσαι επικεφαλής μιας ομάδας δεν κάνει ένα άτομο παντογνώστη. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο οι περισσότεροι μεγάλοι ηγέτες περιβάλλονται από μεγάλους συμβούλους. Ένας ηγέτης συνήθως πρέπει να είναι σε θέση να ακούει. Πρέπει επίσης να είναι σε θέση να παρατηρεί τι συμβαίνει γύρω του.
Με την δεκτικότητα έρχεται και η αποφασιστικότητα. Ένας ηγέτης πρέπει να λάβει πληροφορίες, αλλά τελικά πολλές τελικές αποφάσεις θα είναι δικές του. Όταν έρθει η ώρα να ληφθούν αποφάσεις, πρέπει να είναι σε θέση να το κάνει. Οι αποφάσεις που παίρνει θα πρέπει να βασίζονται σε σταθερά χαρακτηριστικά και όχι σε απελευθέρωση συναισθημάτων.
Ορισμένες ηγετικές ιδιότητες μπορεί να είναι δύσκολο να διατηρηθούν ανά πάσα στιγμή, αλλά είναι σημαντικό ο ηγέτης να προσπαθεί να το κάνει. Ένα παράδειγμα είναι η ειλικρίνεια. Πολλά από τα πράγματα που συναντά ένας ηγέτης μπορεί να μην είναι εύκολο να μοιραστούν με τους οπαδούς του, αλλά παρόλα αυτά, δεν πρέπει να τους εξαπατήσει. Κάτι τέτοιο όχι μόνο θα μπορούσε να οδηγήσει σε υποχώρηση σε μια αιτία ή οργάνωση, αλλά θα μπορούσε επίσης να βλάψει το επίπεδο σεβασμού που έχουν οι άνθρωποι για τον ηγέτη.
Μια άλλη από τις ηγετικές ιδιότητες που μπορεί να είναι δύσκολο να διατηρηθεί ανά πάσα στιγμή είναι η ανάγκη να δείξουμε ταπεινότητα. Οι ηγέτες πρέπει να έχουν αιτίες και στόχους. Αυτό σημαίνει ότι ανά πάσα στιγμή έχουν επίγνωση ότι δεν είναι σε θέση να εξυπηρετήσουν και να εξυπηρετήσουν τον εαυτό τους. Ένας καλός ηγέτης πρέπει να είναι σε θέση να βάζει τους άλλους πρώτα και να δίνει προτεραιότητα στις ανάγκες και τις ανησυχίες των άλλων πάνω από τις δικές του. Πρέπει επίσης να είναι σε θέση να παραδέχεται ελαττώματα και δυσκολίες.