Bezpieczeństwo korporacyjne to świadczenie usług zapewniających funkcjonowanie korporacji w różnych sytuacjach, w tym w sytuacjach awaryjnych, przy jednoczesnej ochronie jej integralności i poufności jej operacji. Obejmuje to działania w różnych obszarach, od umieszczania strażników wokół obiektu w celu ograniczenia dostępu do obszarów kontrolowanych, po spotkania z członkami zarządu w celu omówienia środków ochrony tajemnicy wydania nowego produktu. Eksperci ds. bezpieczeństwa korporacyjnego świadczą usługi doradcze, a także mogą kierować działami bezpieczeństwa klientów korporacyjnych, nadzorując personel odpowiedzialny za usługi bezpieczeństwa.
Dla korporacji bezpieczeństwo to nie tylko potrzeba fizycznego zabezpieczenia, chociaż jest to aspekt. Bezpieczeństwo informacji ma kluczowe znaczenie, a to staje się niezwykle skomplikowane, gdy firmy polegają na systemach komputerowych, korzystają z Internetu i mogą łączyć się z oddziałami i partnerami na całym świecie. Korporacje potrzebują również planów ciągłości na wypadek takich wydarzeń jak klęski żywiołowe i powstania polityczne, a także muszą rozważyć swoje długoterminowe cele i najlepszy sposób ich zabezpieczenia.
Zamiast być czysto defensywnym i reaktywnym, zabezpieczenia korporacyjne są raczej proaktywne. Zespoły ds. bezpieczeństwa pracują nad zapobieganiem dostępowi do poufnych i zastrzeżonych informacji, obszarów i personelu, aby zachować integralność. Identyfikują pojawiające się zagrożenia i opracowują plany ich rozwiązania. Część zarządzania ryzykiem może obejmować ocenę różnych możliwych opcji i określenie najmniej ryzykownego wyboru, niezależnie od tego, czy zespół ds. bezpieczeństwa omawia wizyty na miejscu, czy też kontrolowane udostępnianie informacji opinii publicznej.
Zespół ds. bezpieczeństwa korporacyjnego może składać się z wielu różnych profesjonalistów. Większość korporacji potrzebuje utalentowanego personelu informatycznego, który potrafi budować bezpieczne systemy i chronić je przed wtargnięciem, zapobieganiem uwalnianiu informacji ze źródeł wewnętrznych, a także penetracji przez hakerów zainteresowanych zajrzeniem do systemu. Personel ochrony fizycznej może obejmować strażników obiektów, a także personel kluczowy. Stratedzy ds. bezpieczeństwa pracują nad ogólnymi planami poprawy bezpieczeństwa, od lepszego zarządzania po ocenę ryzyka dla biur w obcych krajach o niestabilnych rządach.
Dziedzina bezpieczeństwa korporacyjnego szybko się rozwija, a oferty pracy są często łatwo dostępne. Obejmują one stanowiska na poziomie podstawowym dla personelu, który przechodzi szkolenie w pracy, a także bardziej zaawansowaną pracę dla osób z doświadczeniem i wyższym wykształceniem. Płace różnią się w zależności od korporacji, stanowiska i rodzaju oczekiwanych usług ochrony. W korporacjach ze świadczeniami pracownicy ochrony zazwyczaj mają dostęp do planów emerytalnych, opieki zdrowotnej, płatnych urlopów i wszystkich innych świadczeń przyznawanych pracownikom.