Test obiektywny to rodzaj testu psychologicznego, który mierzy świadome myśli i uczucia osoby badanej bez względu na przekonania lub uprzedzenia administratora testu. Wnioski wyciągnięte z testu obiektywnego są ogólnie uważane za dokładniejsze niż inne rodzaje testów psychologicznych; Testy projekcyjne, które ujawniają nieświadome motywacje osoby badanej, oraz testy subiektywne, które są testami samoopisowymi, to dwa główne przykłady mniej wiarygodnych testów. Jeśli zdający jest otwarty i szczery w swoich odpowiedziach na postawione pytania, obiektywny test może bardzo pomóc w określeniu osobowości zdającego. Testy obiektywne są podawane przede wszystkim jako rodzaj testów zatrudnienia lub w warunkach psychoanalitycznych.
Cechą charakterystyczną testu obiektywnego jest to, że musi on być oceniany zgodnie z uniwersalnym standardem. Najczęściej stosowanymi stylami są formaty wielokrotnego wyboru, prawda-fałsz lub proste pytania i odpowiedzi. Ostateczny zestaw odpowiedzi pozwala administratorowi ocenić wyniki testu w odniesieniu do wzorca, eliminując w ten sposób wszelkie osobiste przekonania, opinie lub uprzedzenia, jakie może mieć administrator testu.
Istnieje kilka aspektów związanych z tworzeniem i rozwojem testu obiektywnego. Wykorzystując dane z dziedziny psychometrii — badania psychologicznych technik pomiarowych — i psychologii klinicznej, twórcy testów podejmują szereg kroków, aby stworzyć udany test. Kroki te obejmują określenie, jakie populacje podejmą test, cel testu oraz dokładne wyniki psychologiczne, które test próbuje wywnioskować. Deweloperzy następnie ułożą listę pytań, które odpowiadają celom testu.
Każde pytanie w teście obiektywnym jest następnie oceniane pod kątem jego psychologicznej poprawności. Jeśli eksperci lub statystyki potwierdzają cel pytania, pozostaje ono częścią testu. Ten krok jest podejmowany w celu zapewnienia, że test jest jak najdokładniejszy i spełnia określone cele procesu.
Gdy programiści zaprojektują format testu obiektywnego, uruchomią wersję próbną, która pomoże określić, które testy są skuteczniejsze od innych. Po zakończeniu tej wstępnej procedury testowania test jest edytowany i poprawiany w razie potrzeby. Następuje kolejny wstępny proces testowania, a programiści wykorzystują wyniki tych testów, w połączeniu z praktykami statystycznymi, do ustanowienia uniwersalnego standardu, według którego można mierzyć wszystkie obiektywne testy.