Zostanie rekruterem rezerwy sił powietrznych wymaga wyjątkowego połączenia doświadczenia i talentu. Przede wszystkim będziesz potrzebować odpowiedniego doświadczenia, aby dostać tę pracę. Będziesz także potrzebował smykałki do znajdowania świetnych kandydatów i przekonywania ich do wstąpienia do Sił Powietrznych.
Wszystko to wymaga zamiłowania do pracy z publicznością i chęci stania się wybitną postacią w społeczności. Twój styl życia i profesjonalizm będą widoczne 24 godziny na dobę, siedem dni w tygodniu. Harmonogram może być równie wymagający, bo trzeba spotkać się z uczniami szkół średnich i uczelni oraz z przedstawicielami mediów w społeczności. Wymagana będzie wytrzymałość i musisz być fizycznie i psychicznie przygotowany do wykonywania tej pracy.
Jeśli nie masz wcześniejszego doświadczenia wojskowego i chcesz zostać rekruterem do rezerwy sił powietrznych, pierwszym krokiem jest rozmowa ze starszym rekruterem. Wystarczy odwiedzić lub zadzwonić do biura rekrutacyjnego rezerwy sił powietrznych. Jeśli spełniasz minimalne wymagania i zdasz egzamin fizyczny, Twoje zgłoszenie zostanie przekazane do centrali rekrutacyjnej w celu dalszego rozpatrzenia.
Jeśli zostaniesz wybrany, następnym krokiem w dążeniu do zostania rekruterem rezerwy sił powietrznych będzie udział w kilkudniowej klasie selekcyjnej. Dzięki temu lepiej zrozumiesz, czego wymaga się od rekrutującego do rezerwy sił powietrznych. Do szczególnych obowiązków należy trening fizyczny, inspekcja w otwartych szeregach, zapamiętywanie informacji i wygłaszanie przemówień.
Poziom trudności wzrasta wraz z kontynuacją zajęć. Tylko najlepsi gracze w klasie otrzymają możliwość przejścia do ostatniego etapu rekrutacji rezerwy sił powietrznych. Wiąże się to z uczestnictwem w kursie szkoleniowym dla rekruterów, który trwa kilka tygodni i obejmuje materiały od public relations i reklamy po wystąpienia publiczne. Po pomyślnym zakończeniu programu początkowy okres czynnej służby może wydłużyć się nawet do czterech lat.
Podczas pełnienia funkcji rekrutera będziesz oceniany pod kątem wyglądu, uczciwości, odpowiedzialności, zachowania i produktywności. Przedłużenie usługi jest generalnie zarezerwowane dla tych, którzy spełniają lub przekraczają oczekiwania. Jeśli spełniasz lub przekraczasz oczekiwania, możesz ubiegać się o dodatkowy czas, zwykle jeden rok.
Jeśli jesteś już zaciągnięty i chcesz zostać rekruterem rezerwy sił powietrznych, powinieneś mieć wysoką ocenę wydajności. Musisz także posiadać odpowiedni zestaw umiejętności rangi w swojej obecnej roli. Oprócz spełnienia innych podstawowych wymagań, będziesz musiał również przejść przez program szkoleniowy dla rekrutów rezerwy sił powietrznych.