Τα περισσότερα πανεπιστήμια δίνουν τη δυνατότητα στους καθηγητές τους να κερδίσουν θητεία, ένα μακροπρόθεσμο συμβόλαιο που τους εγγυάται μια δουλειά στο σχολείο για όσο διάστημα το θέλουν. Αυτό σημαίνει ότι συνήθως διατηρούν τη δουλειά τους μέχρι να αποφασίσουν να συνταξιοδοτηθούν – εκτός εάν παραβιάσουν τις σχολικές πολιτικές, παραβιάσουν το νόμο ή κάνουν ένα άλλο σημαντικό λάθος. Ένα από τα μεγαλύτερα πλεονεκτήματα του να είσαι καθηγητής με θητεία είναι η ασφάλεια της εργασίας, επειδή είναι πολύ απίθανο να υπάρξει τερματισμός. Αυτό το όφελος επιτρέπει στους καθηγητές να μιλούν για αμφιλεγόμενα θέματα χωρίς να φοβούνται ότι θα απολυθούν και να αφιερώσουν περισσότερο χρόνο στη διδασκαλία παρά να ανησυχούν για τη διατήρηση της εργασίας τους. Τέλος, οι περισσότεροι καθηγητές παίρνουν υψηλότερο μισθό από τους μη έμπειρους καθηγητές και άλλους εκπαιδευτές.
Το κύριο όφελος του να γίνεις καθηγητής με θητεία είναι η γνώση ότι η θέση θεωρείται μόνιμη. Αυτό σημαίνει ότι ένας καθηγητής δεν χρειάζεται να προσπαθήσει να εντυπωσιάσει άλλα σχολεία με την ελπίδα ότι θα βρει μια καλύτερη δουλειά σε άλλα μέρη. Ενώ αυτοί οι καθηγητές αναμένεται να παραμείνουν ανταγωνιστικοί στον ακαδημαϊκό τους τομέα, δεν χρειάζεται να ανησυχούν για τις ετήσιες κριτικές ή την προσπάθεια για προαγωγές. Σε γενικές γραμμές, απολαμβάνουν ασφάλεια εργασίας, η οποία τείνει να κάνει τη ζωή λίγο λιγότερο αγχωτική.
Αντί να ανησυχεί για τη διατήρηση της θέσης του, ένας καθηγητής με θητεία μπορεί να αφιερώσει περισσότερο χρόνο στη διδασκαλία και την καθοδήγηση των μαθητών, κάτι που είναι καλό γιατί πολλοί τέτοιοι δάσκαλοι αναμένεται να διδάσκουν και να υπηρετούν σε σχολικές επιτροπές. Όταν δεν ξοδεύουν περισσότερο χρόνο βοηθώντας τους μαθητές, τείνουν να εκτελούν έρευνα στον επιλεγμένο τομέα τους, συχνά για δημοσίευση. Επιπλέον, το να είσαι καθηγητής με θητεία επιτρέπει περισσότερα περιθώρια έκφρασης, επειδή ένας καθηγητής με έδρα μπορεί να εκφράσει τις απόψεις του για αμφιλεγόμενα θέματα χωρίς φόβο λήξης από το πανεπιστήμιο. Έτσι, μπορεί να εμπλακεί με θέματα για τα οποία είναι παθιασμένος.
Ένας καθηγητής με θητεία συχνά απολαμβάνει επίσης αύξηση μισθού μαζί με την ασφάλεια της εργασίας, η οποία ισοδυναμεί επίσης με λίγο περισσότερη ελευθερία. Αυτό συμβαίνει επειδή ορισμένοι καθηγητές χωρίς θητεία πρέπει να βάλουν επιπλέον ώρες ή να βρουν μια δεύτερη δουλειά, για να πληρώσουν τους λογαριασμούς του μισθού τους. Η αύξηση της αμοιβής μπορεί να επιτρέψει στους καθηγητές να έχουν περισσότερο ελεύθερο χρόνο, τον οποίο μπορούν να χρησιμοποιήσουν για να εμβαθύνουν στην ακαδημαϊκή τους ειδικότητα μέσω της έρευνας. Παρόλο που η ασφάλεια της εργασίας μόνο είναι συχνά υπεύθυνη για το μειωμένο άγχος σε αυτήν την καριέρα, ο υψηλότερος μισθός μπορεί επίσης να οδηγήσει σε χαμηλότερη πίεση όταν έρθει η ώρα να πληρώσετε τους λογαριασμούς ή να χαλαρώσετε λίγο.