Kontrolerzy finansowi, czyli audytor finansowy, przeglądają zasady kontroli i sprawozdania finansowe firmy z sektora finansowego. Wynagrodzenia w sektorze finansowym bywają wysokie, przynoszące liczne korzyści finansowe. Na stawki wynagrodzeń kontrolerów finansowych mają wpływ poziom wykształcenia, wielkość i rentowność pracodawcy, otoczenie gospodarcze i doświadczenia z przeszłości.
Właściwa akredytacja i poziom każdej uczęszczanej uczelni będzie czynnikiem, który będzie miał wpływ na wynagrodzenie kontrolera finansowego. Pracodawcy zwykle inwestują w potencjalnych pracowników, którzy mają wysoki poziom wykształcenia poparty odpowiednimi staraniami zawodowymi. Audytorzy finansowi zazwyczaj mogą mieć przewagę nad konkurencją, uczęszczając do akredytowanej szkoły podyplomowej z zakresu biznesu, która pokaże ich zaangażowanie w edukację.
Na stawki wynagrodzeń kontrolerów finansowych wpływa również wielkość i liczba pracowników zatrudnionych w firmie. Jeśli w firmie pracuje wielu kontrolerów finansowych, zapotrzebowanie na nowych pracowników do zespołu finansowego będzie mniejsze. Niski wskaźnik rotacji zatrudnienia może również pośrednio wpływać na wysokość wynagrodzeń. Firmy, które mają stosunkowo niską rotację zatrudnienia, ułatwią rozwój w firmie, dając pracownikom szansę na awans i wyższe wynagrodzenie.
Rentowność firmy będzie również czynnikiem przy formułowaniu stawek wynagrodzenia kontrolera finansowego. Większe firmy zazwyczaj będą miały środki na wypłatę wyższych wynagrodzeń, podczas gdy w przypadku mniejszych firm jest odwrotnie. Charakter pracy będzie również czynnikiem wpływającym na stawkę wynagrodzenia kontrolera finansowego. Niektóre firmy będą wymagać od kontrolerów finansowych audytu wielu franczyz i przedsięwzięć biznesowych, co zwykle oznacza wyższą stawkę wynagrodzenia. Prywatne, bardziej zlokalizowane instytucje finansowe, które współpracują tylko z lokalnymi firmami, będą potrzebować jedynie kontrolera finansowego do współpracy z lokalnymi organizacjami, a obowiązki zwykle są mniej skomplikowane.
Lokalne i globalne środowiska gospodarcze mogą również wpływać na stawki płac pracowników firmy. Jeśli środowisko gospodarcze się pogarsza, może to znaleźć odzwierciedlenie w stawkach wynagrodzeń kontrolerów finansowych. Aktywna recesja może spowodować, że pracodawcy zwolnią wysoko opłacanych pracowników, zwłaszcza na stanowiskach związanych z sektorem finansowym.
Kontrolerzy finansowi mogą pośrednio wpływać na stawki płac, podkreślając przeszłe miejsca pracy i doświadczenia zawodowe w swoich listach motywacyjnych i życiorysach. Wiele instytucji finansowych jest skłonnych płacić wyższe stawki wynagrodzeń pracownikom, którzy mają bardziej praktyczne, wszechstronne doświadczenie zawodowe. Na stawki płac może mieć również wpływ ilość i złożoność przeszłych obowiązków kierowniczych związanych z finansami biznesowymi.